销售员 5名
岗位职责：
1.负责开发渠道客户，包括信息收集、跟进、方案报价，反馈及跟踪；
2.独立完成个人的月度、年度销售任务，并配合上级完成团队销售任务；
任职要求：
1、高中以上学历，有销售方面经验者优先考虑；
2、能够利用多种渠道寻找并开发客户；
3、有较好的语言表达能力，善于沟通；
4、工作认真负责、细心、责任心强，学习能力强；
5、具有挑战精神和良好的团队协作精神。
6、有车有驾驶证
7、年龄28-45岁


分店储备店长 若干名
岗位职责：
1、全面主持分店的管路工作，配合总店的各项营销策略的实施。
2、执行总店下达的各项任务
3、接待到店的客户及负责业务洽谈工作
4、做好分店的人事管理及任务的分配
5、监督店面商品的发货、补货
6、监督门店的内外环境卫生
7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾
8、负责对分店员工的培训教育
任职要求： 
1、高中以上学历，做事认真负责、能吃苦耐劳、服从上级分配
2、普通话标准、善于沟通。语言表达能力强
3、有店面销售经验
4、公司安排统一培训，分店地址定后在分配到分店，需服从分配。分店在常州内。
5、年龄28-45岁



售后技术人员3名
岗位职责：
1.对客户端的空压机及配套设备的安装调试；
2.负责客户反馈设备问题的维修、调试及相关问题；
3.设备的巡检及清理工作。
任职要求： 
1.具备基本的机械安装连接及电气知识、动手能力强，有设备调试经验优先；
2.吃苦耐劳，服从安排，责任心强，具备一定的沟通协调能力；
3.有驾驶证的优先。
4.年龄30-50岁